产业及思想蓝图精要
共合文化产业规划及思想体系蓝图精要
袁轩
一、商业计划要点
1.以文化需求为流量切入口，构建共合app及网页版，搭建文商互通平台，做思想型企业，开拓思维市场，开发创意产品，结合区块链技术，链接不同节点，打通信息通道，整合文化资源，形成文化生态产业圈。
2.共合平台以文化创意为发展方向、《倡议书》为基础，《三纲要》为指导方针，精神源为能量池，思想流为驱动力，境界追求为纽带，打造全方位的文化互联体系，平台在兼顾社会利益的同时，重点打通文化价值与商业价值转换的不同路径，提高文化人的社会地位。
3.共合app设置区块包括：文化创意、智慧网视、共合智交、文化智库、企业数字、文化消费、文品服务、文化资讯、文链精管、文商学院。
4．共合文商研究院专注于智库思想开发，以文商价值融合为轴心构建，编制教案，积极推动文商学院建设，有志于做思想发动机，驱动共合文化攀升人文科技新高峰。
5.共合文化形式可以复制，但思想境界无法复制，未来虽有模仿却无法超越，这就是共合文化人的自信与骄傲。
6.响应国家2035年建成文化强国号召，抓住时代牛鼻子，以共合文化为要冲牵引牛犇前行。
7.创意型股权设置，从开端既打开股权融资瓶颈，防止落入股权陷阱，让后续大资金有序进场，对标新三板，积极推动共合文化公司在北京证券交易所上市，实现股权稳步升值。
8.母公司做文化轻资产运营，重点开发创意思路，实现网络营销与服务业有效结合；子公司做生产型企业，重点开发创意产品，实现实体产业链全球延伸。最终形成实体产业与网络营销有机结合的大型跨国公司。
9.共合文化始于袁轩与朱国宾，并与众多华文志士共创的思想河脉，最终汇成的是价值海洋，是在百年不遇大变局的时代背景下出现的文化新思潮，能否与时代同频共振请深研共合文化理论体系。
10.思想资源优势：共合文研社（团体）在9人共合文化组的领导下，现有发起人（会员）59名，共合文化园地（群聊）331人，汇聚了国内众多思想家，尤其是各家民间新思想的代表，有巨大的思想价值潜能，是支撑共合文化构建思想型企业的重要保障。
11.市场资金总量不变，此消彼长，随着国家政策转向，野蛮唯利性网商经济正在日益被资本市场所抛弃，以文化创意为基础搭建的生态网商经济将越发受到资本市场的重视。
12.思想型企业在国内为数不多，而真正能做到思想与产业有效结合的更是凤毛麟角，有故事有想象空间，有望成为资本市场新的价值成长板块。
13.只有文化大发展，思想大解放，科技才能更上一层楼，这是文化与科技的必然逻辑，而文化作为国家的战略核心、科学先导，必将成为推动相关产业发展的新动力。
14.站在时代风口的共合文化将砥砺前行，成为商业生态文化的践行者、思想型企业的引领者，始终坚持与时俱进的发展观，在星辰大海中搏击，做时代骄子、民族砥柱、国家栋梁而立足面世！
二、思想型企业估值优势
思想型企业特点是思想高度决定企业高度，思想价值决定企业价值，企业价值决定股权价值。思想高度并不是虚无缥缈的海市蜃楼，而是务实求真的创新精神；思想价值并不是自我标榜的真理，而是能给社会带来推动力的新理念；企业价值并不是追求自身利益的最大化，而是要构建企业与社会和谐发展的新生态。
共合文化建设的是思想大厦，实现的是思想价值，推行思想与经济并行发展，是小康社会之后精神世界的更高追求，是时代的必然，且远高于房地产的上层建筑。在国家构建文化强国的大政方针指引下，共合文化所带来的社会正能量及解放思想所释放的生产力，相信大家自有标尺衡量。
公司认缴注册资本2亿元人民币是基于现有的思想价值评估，随着共合文化的推广，给社会带来的影响力会越来越大，社会资金参与度也会越来越高，在有限的股本前提下，其股权升值空间增大就成了必然。
三．法人股权转让融资
共合文化公司“一五”规划与国家“十四五”规划同步进行，2021年已提前已完成公司改制、思想体系构建、产业规划、共合app主体设置预案，计划2022年1月1日—1月31日开始首轮法人股权转让融资工作，以2亿股本为基数，首批融资股权不超过总股本3%,总股数不超过600万，共合文化会员及社会天使投资者均按1元/股计算。会员每人限额5万股—10万股，社会天使投资者每人限额50万股—200万股，总融资人数（含机构）不超过18名。
共合文化公司法人股权转让融资总原则：1.上市前融资对象仅限于中华人民共和国合法公民及无外资背景的中资企业。2.融资额在总股本10%以内，采取内部股权转让方式，按总股本增加原始股本同步增加且持股比例不变的原则，并根据价值评估逐步增加公司注册资本。3.法人股权转让融资额超过总股本10%以后，不再进行内部股权转让，面向社会增资扩股时采用原股东同比例稀释股权的原则；4.最高融资限额至法人持股数额达51%终止融资；5.与上市规则保持一致，股权设置采用同股同权的原则，不支持任何形式的股东特权。
（注：1.为了能保障公司可持续发展，“总原则”将作为入股股东皆需遵守的约定；2.股权融资具体事项详见共合文化公司“一五”规划。）
四．共合文化思想理论体系
1.《地球村共合文化倡议书》
《倡议书》是共合文化统领性文件，始于2021年4月4日袁轩起草的《人类文化共合体宣言》，并由朱国宾亲自组建“宣言起草组”，经过数十轮百余人直接参与修正，正式版于2021年6月9日在“地球村共合文化园地”群发布，获得大家广泛支持。
人类文化主脉在于共源共命共进，既共源于四大文明古国，共命于社会精神文明，共进于人类思想发展。共合文化之“共”引申为共性主脉，“合”是在共脉基础上的合，同时从古人“天人合一”观发展到朱国宾提出的“天人社三合”新思想，合满而觉醒，这样从“共”开始就形成了共合文化核心“合”与最高境界“觉”的必然通路。
《倡议书》首先从地球村角度阐述了自然是基石、人类是砥柱、社会是大厦的必然逻辑，进一步延伸到宇宙文化高度，并针对现实，从信仰价值、人文境界、求真更新、孝尊理念、社会大厦五个方面论述并提出主张，以海纳百川、求同存异为方针指导，融合性的解释了自然人类社会的诸多问题，与世展现的是共合文化的大容盛器。
2.共合三纲要
共合三纲要包括价值信仰、自然学科、生命道德，理念始于袁轩2013—2019年分部构建的《尊祖敬天》、《物道理论》、《医道医德》，明确提出构建共合三纲要（当时命名共合三足）是在袁轩《思想历程·心力成就辉煌》一文，并于2021年7月24日袁轩完成三纲要主稿，朱国宾主修，发起人辅助修正。共合三纲要展现的是共合文化突破现有思想瓶颈提出的诸多全新观点，随着发展需要会组建相关的研发部，与《倡议书》形成了三足鼎盛格局，为共合文化全方位发展奠定了坚实的思想基础。
3.文化脱穷脱劣
徐哲于2021年4月中旬提出人性脱劣概念，袁轩之后引申到文化脱劣，6月上旬朱国宾提出文化脱穷概念，2021年7月18日由朱国宾主稿完成《共合文化“双脱”心智工程》，袁轩、徐哲辅助修稿。在思想上、精神上和行为上的脱穷脱劣心智工程，是我国进入全面小康社会后需要亟待解决的普遍性问题，共合文化率先提出这一最新解决方案，有助于把共合文化的思想引入到更高水准。
五.矗立起思想丰碑
从2021年3月末到8月末5个月的时间，屡屡的不眠之夜满腔热血，朱袁二人在诸多贤达志士鼎力支持下，从不毛之地拔地而建的思想大厦，矗立起共合文化的思想丰碑，为地球村谋发展，为天下人求福祉，为大中华献智慧，共合文化人的赤胆忠心天地可鉴！
为了能助中华文化早日破晓，实现屹立世界文化之林乃至超越这一千秋伟业，袁轩、朱国宾代表共合文化向全社会发出呼吁：共合文化需要天使投资者鼎力相助，您们的投资能让共合文化打下坚实的经济基础！共合文化需要文化人的思想支持，文人是共合文化境界提升的不竭源泉！！共合文化需要华夏子民的共同呵护，民众是托起共合之舟的汪洋大海！！！共合文化更需要国家的大力扶植，国家才是共合文化最坚强的后盾！！！！
袁轩 2021年8月26日 落笔于沈阳
共合文化公司联系电话（微信）：15942096836 袁轩